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解讀智庫 政務(wù) 監(jiān)管 法制 黨建 紀(jì)檢 資管 產(chǎn)業(yè) 企業(yè) 管理 財稅 數(shù)據(jù) 考評 社保 人事 分配 改革 金融 地方 研究 焦點
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突發(fā)!2000多家鋼企!虧損超千億!一大批鋼廠停產(chǎn)放假!
近日,因疫情及廢鋼采購困難等原因,華南某電爐鋼廠發(fā)布2022年提前放假通知:自12月1日起,除機(jī)修、電氣人員,以及需配合年休的部分員工,其他一線生產(chǎn)員工及部分辦公室員工開始提前春節(jié)放假。提前放假的 ……
2022-12-05
把弘揚企業(yè)家精神作為深化國資國企改革的著力點
黨的二十大報告中的提出,“深化國資國企改革”、“弘揚企業(yè)家精神”,這兩者是密切相關(guān)的。在我看來,深化國資國企改革,我們應(yīng)該把弘揚企業(yè)家精神作為著力點。國資國企改革,這是兩個不同的事情,但二者又是密 ……
2022-12-05
港航集團(tuán):改革創(chuàng)新求突破,聚焦主業(yè)謀發(fā)展 高質(zhì)量推進(jìn)國企改革
廣東省港航集團(tuán)有限公司(以下簡稱“港航集團(tuán)”)作為廣東省港航龍頭企業(yè),依托珠江黃金水道,優(yōu)化整合港航資源,發(fā)揮水上運輸特色,形成“港口物流、投資、運營與管理及水上運輸”“航道投資、建設(shè)、養(yǎng)護(hù)、運營 ……
2022-12-05
完善管理會計信息化基礎(chǔ)建設(shè),加強(qiáng)管理會計信息應(yīng)用
關(guān)注 隨著信息經(jīng)濟(jì)時代的到來,應(yīng)用信息化技術(shù)進(jìn)行經(jīng)營管理已成為企業(yè)發(fā)展的主要趨勢,對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營能力的提升具有非常重要的影響。企業(yè)財務(wù)管理工作是信息化應(yīng)用的重要領(lǐng)域,通過應(yīng)用信息技術(shù)對經(jīng) ……
2022-12-05
為企業(yè)創(chuàng)造更多的經(jīng)濟(jì)效益,更好推動企業(yè)的健康發(fā)展與壯大
前言 人力資源培訓(xùn)體系的建立對于企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)的實現(xiàn)以及經(jīng)營發(fā)展具有重要意義,因此企業(yè)管理人員需要充分意識到培訓(xùn)工作的重要性,組建專業(yè)的培訓(xùn)部門,結(jié)合崗位任職條件以及員工個人能力合理制定培 ……
2022-12-05
將資金管理層面系統(tǒng)治理和微觀企業(yè)層面的創(chuàng)新激活,進(jìn)行有機(jī)結(jié)合
前言 針對地方國有企業(yè)發(fā)展質(zhì)量的關(guān)鍵影響因素,將國資管理層面系統(tǒng)治理和微觀企業(yè)層面的創(chuàng)新激活有機(jī)結(jié)合,地方國有企業(yè)迫切需要從國資布局、監(jiān)管方式、創(chuàng)新驅(qū)動、利益機(jī)制等四個層面快速切入,精準(zhǔn) ……
2022-12-05
成都高新區(qū):開展國企“以案三促”專項治理行動
11月30日,成都高新區(qū)召開國企“以案三促”專項治理行動總結(jié)大會,對“以案三促”專項行動開展情況及取得的成效進(jìn)行總結(jié)復(fù)盤,并專題研究部署區(qū)屬國有企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。 “在黨的二十大報告 ……
2022-12-05
國企改革三年行動完成情況總結(jié)報告(7篇)
國企改革三年行動完成情況總結(jié)報告17篇國企改革三年行動完成情況總結(jié)報告本篇文檔格式為Word版,下載后可進(jìn)行任意編輯國有企業(yè)改革工作匯報國有企業(yè)改革工作匯報1xx年,省、xx市國有企業(yè)改革會議后下 ……
2022-12-05
干貨!2022年國企工作總結(jié)、國企改革三年行動工作總結(jié)起草指南
2022年國企工作總結(jié)、國企改革三年行動工作總結(jié),是國企文友必須要起草的材料,但也是由于年年寫,寫成了常態(tài),自然在文章框架、語言以及存在問題等方面,逐漸僵化了思維,寫不出新意。這里共享一些提綱,供 ……
2022-12-05
央企密集部署保供穩(wěn)價 能源保供形勢總體穩(wěn)定
新華社北京11月30日電《中國證券報》30日刊發(fā)文章《央企密集部署能源保供形勢穩(wěn)定》。文章稱,近日,寒潮來襲,多地氣溫驟降。國家能源集團(tuán)、中國華電、中國石化、中國華能等多家央企密集部署能源資源保供 ……
2022-12-05
馬鞍山市積極參加省國有企業(yè)混合所有制改革項目推介會
11月29日上午,安徽省國有企業(yè)混合所有制改革項目推介會在肥成功舉辦。省政府副省長何樹山出席會議,省市相關(guān)單位參加會議。 此次推介會是我省首次以集中推介的方式,公開推介省屬企業(yè)、駐皖央企 ……
2022-12-05
形成漸進(jìn)式問題解決模式,使得企業(yè)財務(wù)工作得到推進(jìn)
前言 如果將整個機(jī)械制造企業(yè)人力資源成本管理過程看作為一個完整的PDCA循環(huán)鏈,那么其中的每一個步驟,包括企業(yè)員工取得、開發(fā)、使用、保障、離職等每一環(huán)中的每一階段亦構(gòu)成小的PDCA循環(huán)階 ……
2022-12-05
加強(qiáng)管理人員與員工之間的溝通,發(fā)揮出績效管理的作用
前言 強(qiáng)化地勘單位全面改革的內(nèi)源推動力量,不管采用什么改革形式,都需要大膽地探索和嘗試,為了推動地勘單位各項工作的順利實施,需要對薪資分配體系進(jìn)行全面優(yōu)化,結(jié)合單位的實際情況與特點,以及 ……
2022-12-05
這種HR,活該他在經(jīng)濟(jì)寒冬里掙錢!
“穆老師,你們研究院2022年的人效研報什么時候出呀?” 上周,一位聽過我課的企業(yè)HRD來詢問,這已經(jīng)是他近兩個月的第三次催更了。除了催更,他也關(guān)心本年的研報會增加哪些內(nèi)容。這讓我有點好 ……
2022-12-05
制定出合理的培訓(xùn)計劃,幫助商品企業(yè)夯實人力資源
前言 在商品混凝土企業(yè)新員工培訓(xùn)中,應(yīng)當(dāng)制定出合理的培訓(xùn)計劃,并依據(jù)培訓(xùn)計劃完成培訓(xùn)環(huán)節(jié),在培訓(xùn)結(jié)束后應(yīng)以考核評價的形式考察新員工是否具備崗位要求,以此幫助商品混凝土企業(yè)夯實人力資源基礎(chǔ) ……
2022-12-05
優(yōu)化企業(yè)人才隊伍,提升企業(yè)在市場競爭中的核心競爭力
前言 人力資源培訓(xùn)體系的建立對于企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)的實現(xiàn)以及經(jīng)營發(fā)展具有重要意義,因此企業(yè)管理人員需要充分意識到培訓(xùn)工作的重要性,組建專業(yè)的培訓(xùn)部門,結(jié)合崗位任職條件以及員工個人能力合理制定培 ……
2022-12-05
長白山:落實國企改革三年行動 夯實高質(zhì)量發(fā)展根基
推進(jìn)國企改革三年行動以來,長白山管委會全面完善了中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度,加快了國有資本布局優(yōu)化和結(jié)構(gòu)調(diào)整,建立健全了市場化經(jīng)營機(jī)制,各項工作取得重要成果和積極進(jìn)展,進(jìn)一步強(qiáng)化國資國企黨的領(lǐng)導(dǎo)與企業(yè)治 ……
2022-12-05
寧縣縣屬國有企業(yè)重點工作推進(jìn)會議召開
12月1日,寧縣縣屬國有企業(yè)重點工作推進(jìn)會議召開。 會議傳達(dá)了寧縣縣屬國有企業(yè)脫鉤改制及深化改革指導(dǎo)意見精神,對國資國企改革三年行動和“一企一策”制定要求及近期國資國企改革工作人員安排和 ……
2022-12-05
企業(yè)不斷總結(jié)經(jīng)驗,優(yōu)化人力資源管理模式,讓企業(yè)能可持續(xù)發(fā)展
前言 國有企業(yè)的發(fā)展對我國的經(jīng)濟(jì)發(fā)展有著十分深遠(yuǎn)的影響,關(guān)系國家的經(jīng)濟(jì)命脈。在新時代,國有企業(yè)必須不斷接受各種挑戰(zhàn),順應(yīng)時代發(fā)展的浪潮,在生產(chǎn)經(jīng)營中優(yōu)化人力資源配置,提高企業(yè)生產(chǎn)能力。通 ……
2022-12-05
目前企業(yè)業(yè)財融合中存在的問題
目前,我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式由高速向高質(zhì)方向轉(zhuǎn)變,企業(yè)所面臨的市場環(huán)境競爭也日趨加劇,迫使企業(yè)的管理方式也相應(yīng)作出改變,尤其是企業(yè)財務(wù)管理的模式。傳統(tǒng)的以會計核算為主的財務(wù)管理模式已不能滿足企業(yè)管理的需 ……
2022-12-05


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