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國企擁有最大的優(yōu)勢就是穩(wěn)定，這種穩(wěn)定性可以緩解求職者對于未知的恐懼。 心理學(xué)上講，人最大的恐懼是來源于對未知事物的不確定性和突發(fā)性。對于剛進入職場的我們，大部分人都不知道自己的職業(yè)規(guī)劃，更不敢確定未來是否一定會按照自己預(yù)想地發(fā)展，所以進入國企讓大家有了一定的安全感。 然而很奇 ……

8月9日，記者從青海省政府國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會組織的監(jiān)管企業(yè)應(yīng)急救援隊伍及應(yīng)急能力建設(shè)工作現(xiàn)場交流會現(xiàn)場獲悉，近年來，我省深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于應(yīng)急救援工作重要指示精神，切實抓好國家和我省有關(guān)搶險救援各項決策部署落實，采取有力措施，全面加強安全生產(chǎn)應(yīng)急救援體系建設(shè)，取得了新的進展。目前， ……

做好高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作，既是一項涉及千家萬戶福祉的重要民生工程，也是一項關(guān)系社會和諧穩(wěn)定大局的重大政治任務(wù)。近日，記者從省國資委獲悉，今年以來省國資委統(tǒng)籌省、市兩級國資國企，挖掘崗位資源、組織夏季招聘，創(chuàng)新就業(yè)服務(wù)，扎實做好推動高校畢業(yè)生就業(yè)相關(guān)工作，取得顯著進展。 深挖崗位潛力， ……

為加強對領(lǐng)導(dǎo)干部行使公權(quán)力的監(jiān)督，促進領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政從業(yè)，在一體推進“三不腐”中進一步強化不能腐的剛性制度約束，浙江省近期出臺了《領(lǐng)導(dǎo)干部接到請托事項記錄報備制度（試行）》。 《制度》指出，領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)當(dāng)帶頭遵守黨章黨規(guī)黨紀和憲法法律法規(guī)，依法履職、秉公用權(quán)，既不得接受他人請托，也不得 ……

據(jù)陜西省國資委官網(wǎng)“委領(lǐng)導(dǎo)”一欄更新顯示，任國，已任陜西省國資委黨委書記。 公開簡歷顯示，任國，1967年4月生，甘肅渭源人，1991年1月入黨，1985年8月參加工作。全日制大學(xué)學(xué)歷、哲學(xué)學(xué)士，在職研究生學(xué)歷。曾任陜西省工信廳副廳長、黨組成員。2018年3月任陜西省國資委黨委副書記、 ……

人力資源社會保障部辦公廳 關(guān)于國有企業(yè)新設(shè)企業(yè)或機構(gòu)增人增資有關(guān)政策規(guī)定意見的函 各省、自治區(qū)、直轄市及新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團人力資源社會保障廳（局），黨中央有關(guān)部門辦公廳（室），國務(wù)院有關(guān)部委、直屬機構(gòu)辦公廳（室），全國人大常委會辦公廳、全國政協(xié)辦公廳秘書局，國家監(jiān)委、最高人民法 ……

又是一年入職季，筆者作為國企從業(yè)人員，有幾年負責(zé)過企業(yè)的迎新工作，也經(jīng)歷過長時間的項目管理工作，見過太多的人來人往。這些新入職的員工，有剛下項目就提出離職的，有經(jīng)歷了幾年后認清自身毅然轉(zhuǎn)行的；有能力出眾一兩年就得到提拔的，也有默默無聞始終在基層的。 工作能力、工作習(xí)慣、人際關(guān)系、家庭背 ……

今年以來，濟寧市國資委認真貫徹落實中央和省委、市委人才工作會議精神，解放思想，創(chuàng)新觀念，多措并舉引才育才，強化人才服務(wù)保障，為國企高質(zhì)量發(fā)展提供了堅實的人才保障和智力支持。 拓展渠道來源，加速企業(yè)引才聚才 健全引才制度，蓄足源頭活水。引導(dǎo)各企業(yè)根據(jù)發(fā)展實際制定人才引進的制度辦 ……

7月20日至8月4日，市國資委成立督導(dǎo)小組，赴5家市屬國有企業(yè)實地調(diào)研督導(dǎo)經(jīng)理層成員任期制和契約化管理工作。 經(jīng)理層成員任期制和契約化管理，是指對企業(yè)經(jīng)理層成員實行的，以固定任期和契約關(guān)系為基礎(chǔ)，根據(jù)合同或協(xié)議約定開展年度和任期考核，并根據(jù)考核結(jié)果兌現(xiàn)薪酬和實施聘任（或解聘）的管理方式 ……

眾所周知，最近一些年來，大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)變得越來越困難，尤其是高校應(yīng)屆畢業(yè)生，在就業(yè)找工作的時候往往都會迷茫，更不要說現(xiàn)在還有疫情的影響。去年，國內(nèi)大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生突破了1000萬人，再次創(chuàng)下的畢業(yè)生人數(shù)的新紀錄。 因此，越來越多的高校畢業(yè)生更愿意進入體制內(nèi)工作，即使是名校畢業(yè)生也是如此， ……