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梨立璋退休，何天仁高升，劉梅萱接任，上市公司三鋼閩光兩年換了三任董事長。這家福建鋼鐵巨頭頻繁換帥背后，兩年虧了將近20億元。 根據公開信息，何天仁辭任三鋼閩光董事長后，仍然保留著三鋼閩光母公司三鋼集團董事長職務，但他目前的另一重身份已經是省屬國企福建工業(yè)控股集團副總經理。 福 ……

年輕干部是黨和國家事業(yè)的接班人，正處于學習成長的關鍵期和黃金期。如何引領國有企業(yè)年輕干部修好理論學習這門課？福建中煙鑫葉公司黨委多措并舉，讓青年理論學習“熱”起來、“活”起來。 教學相長，讓學習“熱”起來 日前，鑫葉公司組織開展第二季度青年理論學習小組集中學習，公司黨委領導、 ……

6月5日，由國務院國資委主辦的中央企業(yè)新能源領域人才特訓班開班。國務院國資委黨委委員、副主任譚作鈞出席開班式并講話。 譚作鈞強調，要深入學習貫徹習近平總書記重要指示精神和黨中央、國務院決策部署，切實增強責任感緊迫感，加快發(fā)展新能源，強化人才支持保障，以人才的大發(fā)展、大提升，更好支撐和促 ……

6月9日，杭州市首個市屬國資主導運營的人才科創(chuàng)綜合園區(qū)——匯金云創(chuàng)·人才科創(chuàng)綜合體，在拱墅智慧網谷小鎮(zhèn)順利投用。該項目由杭州市國有資本投資運營有限公司（杭州資本）所屬企業(yè)杭州市人才集團和區(qū)產投集團共同出資運營，總用地約78.2畝，總建筑面積約23.11萬平方米，總投資約16億元人民幣，于2025 ……

近日，晉能控股煤業(yè)集團浙能麻家梁煤業(yè)公司大力推進培訓規(guī)范化建設，通過實施“流程標準化、課程專業(yè)化、師資實戰(zhàn)化、平臺數(shù)字化”工作舉措，全方位提升培訓質量與管理效率。 培訓流程標準化。該公司設置了教育培訓機構，完善、健全了各項管理制度，并與具備資質的培訓機構簽訂了委托教育培訓協(xié)議。堅持從業(yè) ……

6月5日，國資委公布8戶中央企業(yè)8名領導人員職務任免： 中國航空油料集團有限公司 李煒任中國航空油料集團有限公司黨委副書記、董事，提名為中國航空油料集團有限公司總經理人選。 中國黃金集團有限公司、中國稀土集團有限公司 覃荊文任中國黃金集團有限公司黨委副書記 ……

01 事前約定 公司和員工就調崗降薪的情形在勞動合同中事先“合理”約定，如約定公司有權根據部門設置變動、績效考核結果、季度營收數(shù)據等情況調整員工崗位，且薪酬按調整后的崗位標準執(zhí)行，即薪隨崗變。 事先約定的方式操作性較強，成為多數(shù)公司的首選。公司人力部門，一般可以通過 ……

日前，人力資源社會保障部、財政部、國務院國資委聯(lián)合印發(fā)《關于加大國有企業(yè)技能人才薪酬分配激勵的通知》（以下簡稱《通知》），明確了7條政策措施，指導國有企業(yè)建立健全以技能導向的薪酬分配制度，促進形成提高待遇與提升技能良性互動機制。 《通知》強調，優(yōu)化技能崗位薪酬分配，堅持多勞者多得，實行 ……

日前，人力資源社會保障部、財政部、國務院國資委聯(lián)合發(fā)布關于加大國有企業(yè)技能人才薪酬分配激勵的通知，明確7方面措施，推動國企建立健全以技能為導向的薪酬分配制度。其中首次提出“設立技能人才專項津貼”，促進技高者多得。 國有企業(yè)要建立與技能等級掛鉤的能級津貼制度，明確與“新八級工”職業(yè)技能等 ……

近日，粵港澳大灣區(qū)國際人才驛站（澳門）在澳門揭牌成立，標志著境外首個以澳門為核心樞紐的國際化人才服務平臺正式投入運營。作為“2+4”粵港澳大灣區(qū)國際人才驛站的重要組成部分，粵港澳大灣區(qū)國際人才驛站（澳門）由南粵集團負責規(guī)劃建設和運營管理。 今年以來，南粵集團在廣東省委人才辦牽頭部署和廣 ……